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日本水産㈱ 団体交渉 

日本水産㈱と08年団体交渉
 西播地域ユニオンは日本水産と団体交渉を行い仕事の附帯業務である作業服着用と消毒作業を作業時間として賃金を支払うよう要求し、一部妥結しました。

 1日15分の附帯業務分の賃金を5月分給与から支給、4月分については検討するという内容です。

 労働基準法では、休憩時間の使用は労働者が自由に使う事が認められており、この時間を使った作業服着用や消毒作業は労働基準法違反に当たります。またこの食品関係業の衛生管理は関係法規による規制が厳しく規定されており作業服、消毒もその対象ですから、仕事の一部と考えて差し支えありません。

その他の要求
 時間給を1000円以上に引き上げること。

回答 経営状況が厳しいのでこれ以上は無理、0.2~0.8%昇給で実施)

組合 最低時給1000円への引き上げ要求は引き続き行っていく。

 立ち作業を連続2時間以内とし、また作業箇所のローテーション化を図る

回答 全職場一律ということではなく、それぞれの職場に最も適した方法で労災防止に努めていく。

 パート労働者にも工場管理者とのミーティングの場を設け、意見や要望を述べられるようにしてほしい。

回答 月に一回程度、短時間のミーティングの場を設けるようにする。

組合 会社の意思伝達の場にするのではなく、労働者の意見を聞く場にすることが重要です。

西播地域ユニオンに加入し労働条件を改善しましょう
 会社は強力です。労働者個人では太刀打ちは難しいです。会社の意のままにされてしまいがちです。しかし労働組合は会社と団体交渉を行う権利を憲法、労働組合法で保障されているため、どんな大企業であっても対等の立場で交渉することが出来ます。組合に加入して労働条件の改善を実現しましょう。

西播地域ユニオンは誰でも加入できます
 西播地域ユニオンは派遣、パート契約の方だけではなく社員の方も誰でも加入する事が出来ます。
 また西播地域ユニオンは労働相談も行っており、不当解雇の撤回や未払い残業代を支払わせるなど、たくさんの実績を上げています。さらに西播労連、兵庫労連、全労連と全国の仲間と連帯して運動を進めています。あなたもぜひ西播地域ユニオンに加入してください。仲間が一人でも多いほど多くの要求を実現することが出来ます。

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